Руководитель направления Продуктовое развитие
В архиве с 9 августа 2019
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Москва, Таганская, Гончарная улица (Москва), 30
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Москва, Водный стадион
Опыт от 3 до 6 лет
Планирование и организация работы внутренней и внешних команд разработчиков (наши конфигурации 1С:ERP+PM, 1С:ЗУП КОРП, 1С...
Опыт работы на аналогичной руководящей позиции по автоматизации внутренних процессов на платформе 1С от 3-х лет.
Москва, Технопарк
Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
Анализировать и тестировать доступные решения на рынке. Формировать перечень наиболее востребованных клиентами технологий и решений, посещает межбанковские форумы и семинары...
Знание правил платёжных систем Visa, Mastercard, МИР и требований НСПК. Знание требований PCI DSS, PCI PIN Security, опыт проведения тестирования...
Опыт более 6 лет
Руководить несколькими командами разработки. Предлагать и обеспечивать мероприятия для успешного выполнения проектов в соответствии с потребностями бизнеса. Заниматься наймом, мотивацией...
Опыт руководства несколькими командами разработки одновременно. Технический бэкграунд в продуктовой разработке. Опыт участия в крупных проектах. Опыт взаимодействия с бизнесом...
Опыт от 3 до 6 лет
Структурирование работы и координация сотрудников отдела и их деятельности. Планирование и контроль результатов системного анализа, разработки и внедрения новых и...
Опыт управления ИТ-продуктами, командой и умение мотивировать их на достижение общих целей. Знание методологий управления ИТ-проектами и опыт...
Руководитель отдела разработки
от 350 000 ₽Москва, Текстильщики
Опыт от 3 до 6 лет
Управление командами бекенд- и фронтенд-разработки. Лидировать работу над архитектурой и знаниями команды. Координировать работу мобильных разработчиков, разбираться с современными...
Имеете опыт продакшн-разработки как технический лидера или ведущий разработчик не меньше двух лет, а лучше трех лет.
Опыт от 3 до 6 лет
Запуск и внедрение нового формата франшизы внутри "Самолет Плюс". Организация проектного менеджмента для успешного внедрения нового формата франшизы.
Опыт работы во франшизе от 2 лет. Опыт работы с внедрением цифровых продуктов (CRM, ERP). Опыт в недвижимости приветствуется.
Москва, Таганская, Гончарная улица (Москва), 30